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Fiers de diffuser leur expertise
21 janvier 2026
Développé par le Carrefour industriel et expérimental de Lanaudière (CIEL), en collaboration avec l’Association des producteurs maraîchers du Québec (APMQ), le Réseau d’expertise en innovation horticole (REIH) et plusieurs partenaires du milieu, dans le cadre d’un projet financé par le ministère de l’Agriculture, des Pêcheries
et de l’Alimentation du Québec (MAPAQ), par l’entremise du Programme de développement territorial et sectoriel (PDTS), cet outil d’aide à la décision vise à structurer et à appuyer le choix de stratégies de désherbage alternatives en cultures de légumes-racines en terres minérales. L’outil s’adresse principalement aux entreprises maraîchères de moyennes et grandes superficies et repose sur une analyse intégrée des conditions de production observées sur le terrain. Son développement s’appuie sur des observations agronomiques, des échanges avec des producteurs et des conseillers, ainsi que sur l’identification des contraintes techniques propres aux systèmes de production des légumes-racines. Le document met en évidence plusieurs enjeux structurants pour le désherbage, notamment la forte densité de semis, la lenteur d’implantation des cultures, leur sensibilité accrue en début de croissance, ainsi que les systèmes de production sur billons ou buttes étroites, qui limitent l’accès et l’efficacité des interventions mécaniques sur le rang. Le cœur de l’outil repose sur une série de six arbres décisionnels, conçus pour guider la prise de décision à partir de paramètres agronomiques et techniques clés, tels que : le stade de développement de la culture ; le stade et la pression des mauvaises herbes ; le type de sol et les conditions pédoclimatiques ; les pratiques culturales en place ; les systèmes de guidage et de précision disponibles sur l’exploitation. Ces arbres décisionnels sont complétés par des fiches techniques détaillées portant sur différentes technologies et approches de désherbage. Chaque fiche présente les principes de fonctionnement, les
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08 janvier 2026
Présentations de la Journée Maïs sucré : entre défis agronomiques et occasions commerciales qui s’est déroulée dans le cadre des Journées horticoles et grandes cultures 2025 à Saint-Rémi. Seules les présentations autorisées pour publication sont déposées sur le site d’Agri-Réseau. Consultez les présentations en suivant
les liens : Mise à jour sur le ver gris occidental du haricot dans le maïs sucré Yves Auger, agr., conseiller en production horticole-maraîchère, MAPAQ Pratiques alternatives par rapport à l'utilisation de l'atrazine François Demers, agr., Club Les Productions Écolo-Max Production du maïs sucré en Nouvelle-Angleterre et technologies de gestions des oiseaux [version anglaise] Rebecca Brown, Ph. D., professeure, Université du Rhode Island Nouveautés dans les semences chez Stokes [version anglaise] Charles Thompson, vice-président et directeur de recherche, division du maïs sucré, Illinois Foundation Seeds Inc. Implantation de cultures de couverture dans le maïs sucré : avant, pendant et après la culture, ça se fait! Nadia Surdek, agr., cheffe d’équipe aux secteurs maraîcher et fruitier, Groupe PleineTerre Nouveautés dans les semences NORSECO Marie-Pierre Grimard, T. P., représentante du secteur maraîcher, Norseco La tache goudronneuse : une nouvelle maladie à surveiller Yves Auger, agr., conseiller en production horticole-maraîchère, MAPAQ Piloter ses ventes avec vendre futé : Transformer les données de marché en avantage concurrentiel Ysaline Tassel, chargée de projets, Association des producteurs maraîchers du Québec
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05 janvier 2026
Présentations de la Journée Ressources humaines qui s’est déroulée dans le cadre des Journées horticoles et grandes cultures 2025 à Saint-Rémi. Seules les présentations autorisées pour publication sont déposées sur le site d’Agri-Réseau. Consultez les présentations en suivant les liens : Atelier participatif sur la
santé numérique, la santé mentale et l'idée de ralentir pour bien gérer Annie Boilard, MBA, M. Sc., présidente, Réseau Annie RH Gestion de la relève - Volet humain et organisationnel Nancy Janson, MBA et coach, Groupe Conseil Synergie PME
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